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  秘书工作实用手册  

   
  书名秘书工作实用手册
副书名:
丛书名:
作者:文华
书号:978-7-5164-0025-8
出版日期:2012年1月
定价:36元
责任编辑:灵均
开本:16开
版次:第1版
册数:共1册
 
   

 

前  言

    秘书工作渗透于一切行业中,无论是政治、经济、外交、文教各条战线上的领导机关,或是厂矿、医院、学校,只要有领导及领导工作的地方,就有秘书工作。上至中央、国务院这些重要的首脑机构,下至城市的街道办事处、边远山区的乡(镇)人民政府,都设有秘书部门、秘书岗位,只要有组织机构,自然就会有秘书工作。

    秘书工作在全国纵横交错的行政与管理网络中,构成类似神经中枢的信息系统与类似骨架的后勤保障系统,正是依靠秘书工作的强力支撑,保证了各级各地领导机关及领导工作的运行,保障了全社会活动的正常运转。如果没有秘书工作,各级领导都会信息闭塞,事务缠身,出现无序状态。

    秘书及秘书部门在各单位组织结构中位居中枢、接近领导的特殊位置。秘书工作围绕领导工作活动全方位、多层次地开展业务,强化辅助功能,它依附、从属于领导工作,对领导发挥的主要是一种亲密助手的作用。江泽民同志在1990年全国党委秘书长座谈会上把办公厅室形象地称为领导人的“左右手”。由此可见秘书工作在组织中的重要地位和意义。

    秘书工作的“左右手”地位,使其同领导工作连为一体,就决定了它的核心性;与领导近身,使其最了解领导所辖范围的情况,接近领导决策的全过程,这也决定了秘书工作的机要性。这就要求从事秘书工作的人员,具有良好的政治素质、职业素质,以及知识素质、智力素质、心理素质。同时,秘书工作特殊的地位,使其成为领导同外界接触交往的重要渠道,文书工作、信息工作、接待工作等成为经常性的基础性工作,如何将这些庞杂、琐碎的工作做完整、做到位,不仅需要秘书人员具有相应的工作能力,更需要秘书工作严格的管理和规范。

    本书从秘书工作实际及秘书工作的任务出发,全面系统地介绍了秘书工作所涉及的内容。全书共分为十章,依次介绍了秘书基本素养和技能,秘书职位分类与岗位设置,秘书文书、档案管理工作,秘书会务、督查工作,秘书人际关系、外事工作,秘书信息沟通与协调工作,秘书印章、印信使用与管理工作,秘书提案、信访工作,秘书调查研究、统计工作,秘书值班、安全保密工作。

    本书内容全面、系统、丰富,它兼具实用性和指导性,充分考虑了我国各组织秘书工作的实际状况,以准确、详尽、方便查找为特色,为秘书工作量身打造了这本规范、科学、实用的秘书工作实用手册。各组织机构,尤其是党政机关、企事业单位秘书岗位的工作人员以及致力于秘书工作的人士,可以以此书为教材,进行自我修炼和提高,从而使自己的工作有的放矢、卓有成效。

编者   

 

 
   
   
 
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