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编辑推荐

      “企业管理思想史”丛书体现当代管理学领域最新原创标志性成果，不仅有助于弘扬传承中华优秀传统管理文化，也有利于聚焦党和国家重大决策部署和工作主题主线，助力中国企业探索出具有中国特色的企业管理创新模式，为中国大专院校、科研单位开展企业管理的教学、科研和实践提供有价值的参考，成为向世界展示中国企业管理的窗口，加快中国企业健康可持续发展。

内容简介

      本书的研究内容主要包括组织构造、组织与环境、组织文化、组织行为、组织绩效、组织创新和组织未来发展等组织管理理论的思想渊源、形成和发展的演进过程，并精选部分经典管理理论和前沿组织管理理论进行阐述与评价。特色与创新之处在于厘清组织管理理论概念与建构组织管理理论体系，并首次将中国组织管理的思想起源、理论与实践融入组织管理思想史进行系统研究。本书紧密结合相关理论产生的时代背景，将文献梳理与研究评价相结合、历史回顾与前瞻性研究相结合，致力于探索组织管理理论发展的内在规律，有助于传承并弘扬中华优秀传统组织管理文化，为当代组织管理思想的深入剖析提供理论基础和观点素材。

作者简介

      李晓园  二级教授，博士生导师，享受国务院政府特殊津贴专家，伊利诺伊大学厄巴纳—香槟分校访问学者。现任江西师范大学管理科学与工程研究中心副主任、智慧经济与人才工程研究中心主任。代表作有《当代中国县级政府公共服务能力及其影响因素的实证研究》《大数据视阈下人才与工业经济发展耦合研究》等。

      陈武  江西师范大学商学院副教授（校聘）。现任武汉大学中国产学研合作问题研究中心副研究员、江西师范大学智慧经济与人才工程研究中心副主任。代表作有《创客导向型平台组织的生态网络要素及能力生成研究》《众创空间平台组织模式研究》等。